「努力を評価するから」

そう言われた上司との面談。

そうはいっても
果たしてそうなのだろうか？

同期のあいつは
社内報にも掲載されて
この度昇進した。

やっぱり
目に見える結果を出していないとダメなんだな…

でもどうやってやればいいんだろう…？

と
毎日の仕事をなんとなくこなしてる…

だとしたら

さあ、成功のシナリオを書きましょう！

大事なことは
「成果は自分で作る」

その中でも重要なのは
「全ての仕事に成果を作る」

どうやって仕事の成果を測るか？
いろんな方法があるはずです！

これができると
今まで期末の業績評価シートに成果を3個書いていた

のが

今年はなんと成果が43個！

評価シートに収まりきらず
泣く泣くいくつかの成果はお蔵入りに

なんてことも。

これには3つのポイントがあります。

それは
1：最初に未来を作る
2：未来に向かう行動だけをする
3：記録する

そうか！なるほど！
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それとも
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素晴らしい未来の1歩を踏み出すか…

それは
あなたの「自由」です！

それでは今日も
サイコーの1日をお過ごしください！